被扶養者制度とは？ 扶養の条件や年収の壁について徹底解説！2024年最新版！扶養の条件と年収の壁について
健康保険の扶養に入るには？5日以内の届出がカギ！扶養の条件、収入制限、そして年収の壁対策を徹底解説。配偶者、子、両親など扶養対象者の範囲や、同居・別居による違いも。国内居住要件や、留学など例外規定も紹介。必要な書類や提出期限、扶養認定のポイントを押さえ、賢く制度を活用しましょう。
💡 被扶養者制度とは、健康保険の加入者が、収入のない家族を扶養できる制度です。
💡 扶養に入るための条件として、収入や国内居住要件などが定められています。
💡 年収の壁を意識して、扶養から外れないように注意が必要です。
それでは、健康保険の被扶養者制度について、詳しく見ていきましょう。
健康保険被扶養者認定の基本
健康保険の扶養、異動の届出は何日以内？
5日以内です。
健康保険の被扶養者認定を受けるための基本的な手続きについて解説します。
被扶養者資格を確認するため、届出の記入方法や提出書類を確認しましょう。
✅ 被扶養者資格確認届の記入方法については、記入例を参照し、A4版でPDF形式で印刷してください。
✅ 更新用の扶養申立書は、Word形式またはPDF形式で印刷できます。
✅ 扶養認定基準で資格を確認し、削除になる場合は届け出を提出してください。
さらに読む ⇒税務会計監査事務所健康保険組合（TAAけんぽ）出典/画像元: https://www.taakenpo.or.jp/download/doc35.html被扶養者資格を確認する書類の記入例がPDFで提供されているのは、非常に便利ですね。
更新用の扶養申立書も様式が用意されているのは助かります。
健康保険の被扶養者として認められるためには、まず健康保険組合による認定が必要です。
この認定を受けるためには、異動があった場合、5日以内という短い期間内に届出を行う必要があります。
この届出は、被扶養者の資格取得や喪失、あるいは状況の変化を健康保険組合に知らせるために不可欠です。
昔はこんなに細かくなかった気がするなあ。時代は変わったね。
被扶養者の条件と国内居住要件
被扶養者、誰が対象？国内？国外？
配偶者、子など。原則、国内住所。
被扶養者の条件として、家族の範囲や収入基準、そして国内居住要件について説明します。
2020年4月に導入された、国内居住要件は重要です。
公開日:2020/02/26
✅ 健康保険の被扶養者制度について、2020年4月より国内居住要件が追加され、外国人労働者などに影響が出ることが解説されています。
✅ 被扶養者になるには、一定の家族の範囲内であり、被保険者によって生計を維持されていることが条件であり、収入要件として「130万円の壁」が設けられています。
✅ 国内居住要件は、被扶養者が日本国内に居住していることが求められ、外国人労働者や国際結婚をしている労働者は注意が必要です。
さらに読む ⇒名古屋で就業規則作成するなら社会保険労務士川嶋事務所出典/画像元: https://www.sharoushi-nagoya-hk.com/archives/10534国内居住要件が設けられ、外国人労働者の方々への影響があるというのは、現代社会ならではの問題ですね。
留学など、例外規定があるのも救いです。
被扶養者として認められる家族の範囲は法律で定められており、配偶者、子、両親など幅広い親族が対象となります。
同居・別居によって条件が異なり、同居の場合は収入基準が緩和される傾向があります。
重要なのは、日本国内に住所があること。
2020年4月からは、原則として日本国内に住所がない場合は被扶養者として認められません。
ただし、留学など、一定の例外も存在します。
住民票があることが基本ですが、海外での就労など、居住実態がない場合は対象外となります。
日本に住んでいないと扶養に入れないって、なんだか寂しい時代になったわね。
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扶養の収入制限を解説！年収130万円の壁、同居・別居の条件、手続き方法をわかりやすく解説。政府の対策や必要書類も網羅。